Buen día. El 16 de agosto me contrataron en una empresa, yo tenía un buen trabajo, estable y bien remunerado, pero en esta empresa me ofrecieron un 40% mas de sueldo y seguro de gastos médicos mayores para mis hijas y para mi y decidí tomar el empleo. Ayer 26 de septiembre me llevaron con un abogado y me dijeron que la empresa esta en reestructura, poco mas de un mes duró mi trabajo, que se iban a quedar con el 10% del personal nada mas, para hacer una prueba y ver si la empresa saneaba sus finanzas, nunca me contrataron el seguro de gastos médicos mayores, no me han pagado los días laborados desde el 15 de septiembre, me dijeron que tenia que esperar 2 semanas, sin goce de sueldo para ver que iba a pasar, que si me hablaban de recursos humanos recuperaba mi trabajo pero que si me hablaba el abogado veríamos lo del finiquito, pregunto, ¿hay manera de interponer una demanda? La empresa ya estaba mal cuando me contrato, pienso que me saco de mi trabajo y me ofreció esta mejora con dolo, sabiendo que estaban mal económicamente y que seria insostenible. Ahora me quede sin trabajo, sin ingresos, ni un peso, soy madre soltera y tengo dos hijas que dependen solo de mi, ¿que me aconsejan hacer? ¿Con quien puedo hablar o como puede proceder esto?
Gracias por sus atenciones y pronta respuesta
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Bernardita. si te encuentras en la Cd. de Monterrey N.L. yo te puedo asesorar sin ningún costo
Por supuesto, para proceder, únicamente vamos a necesitar toda la documentación que acredite tu relación laboral, así como nos llenes un formulario por escrito. Contáctanos, con gusto te apoyamos.
Mi despacho es en Tampico, Tamaulipas y tenemos corresponsales en el DF.
Quedo a tu disposición y como te lo dijé anteriormente, claro que puedes demandar a la empresa.
Sí puedes interponer una demanda laboral por despido injustificado. Existe una un límite de tiempo para interponer tu demanda, es lo que legalmente se llama prescripción. Te aconsejo que demandes a la empresa, claro que se puede.
Quedo a tus órdenes.
Hola Bernardita, lo más recomendable es acudir a la Junta y demandar por despido injustificado cuanto antes mejor, ya que tienes término para poder presentar tu demanda. De lo contrario pierdes ese derecho.
