Hola, entre a trabajar el 17 de mayo del 2006 hasta el 22 de agosto del 2016 mi despido fue porque mi patrón cambió de propietario la empresa, mi salario es de 4000 mil pesos mensuales ¿cuanto me corresponde de liquidación?
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Hola José, lo primero es ver cuánto tiempo ha pasado, porque en primer lugar su despido fue injustificado, pues la sustitución patronal no es causa válida de despido. Pero solo tiene dos meses para intentar la acción. Si ya pasaron más de dos meses, le queda su liquidación, que debe comprender salarios devengados, parte proporcional de prestaciones como aguinaldo, vacaciones y prima vacacional, además de cualquier prestación extra que tuviera, además de su prima de antigüedad. Lo invitamos a contactarnos o visitarnos para profundizar en la asesoría, lo más pronto posible. Gracias, estamos al pendiente.
Buenas Noches estimado Jose.
Lo primero que tienes que hacer es demandar al patrón que cambio de propietario, aunque el haya vendido o transferido la empresa, debe salvaguardar tus derechos laborales. En Arellano Abogados y Asociados podemos asesorarte de manera gratuita.
Saludos. Lic. Armando Contreras Arellano
José. dejame decirte que por el hecho de que tu patrón cambió de propietario te van a despedir. tus derechos los sigues conservando. no renuncies. no firmes nada. si te despiden sería un despido injustificado. ya tienes una antigüedad considerable. yo te puedo asesorar sin ningún costo.
Buenos dias estimado José: En el Bufete Valencia & Asociados, tenemos la solución a su problema, necesitamos mas datos para poder brindarle una asesoría adecuada y una mejor atención personalizada; contáctenos, vía email telefónica o en nuestro perfil.