¿Entonces no te bajan de plataforma después de un cierto tiempo?

Que el motivo: Fue una determinación Administrativa, Es decir no fue por Sentencia o proceso judicial, o fallecimiento. jubilación; Que Fue por rescisión de contrato,: este dato es perjudicial, porque no aclara los motivos de la rescisión: Por incurrir en responsabilidad, denuncia o queja ciudadana, abandono de trabajo, faltas de asistencia, no tener los requisitos para permanencia, no pasar exámenes de control o de confianza, vencimiento del nombramiento, o cual fue el Motivo de la rescisión,: Cuando es posible volver a ingresar a una corporación es cuando el motivo de la separación es RENUNCIA VOLUNTARIA, Termino de Nombramiento, ES DECIR cuando no existe ninguna razón de falta de probidad o confianza queja o falta en el ex elemento; Y por Ultimo, el Tipo de Baja: Aquí ellos SIEMPRE, le ponen DEFINITIVA, pero como dijimos en líneas atrás no siempre es definitiva, pero lo insertan para desalentar.
Tu puedes pedir copia del documento por el que Administrativamente se te separó del cargo, pero mas que nada debes tu mismo recordar el motivo, si fue renuncia voluntaria, por motivos personales, o simplemente se te venció el nombramiento puedes reingresar (CLARO PROMOVIENDO UN AMPARO DE GARANTIAS Y DERECHOS HUMANOS, YTAMPOCO ES ASI COMO ASI), PERO si esa baja fue el resultado de cualquier queja, ciudadana o de compañero o superior, o no pasar algún examen, quiere decir que aunque hayas impugnado el acto este quedó firme, puesto que fuiste separado, y que entonces la autoridad consideró probado el motivo que tuvo para separarte, entonces jamás podrás reingresar.