Fumo marihuana y llevaba más de un año con planta en mi empresa, salí positivo en la prueba de antidoping y me despidieron, me tienen que liquidar de acuerdo a ley? O pierdo el derecho por las causas.
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conforme a la ley federal del trabajo te encuentras incurriendo en una causal para despedirte justificadamente, sin embargo si dentro de tu contrato laboral existe clausula que exima esta conducta puede solicitarse la liquidación.
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Depende de las condiciones del contrato de trabajo
Saludos desde Chiapas
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Es muy probable que sea causa de despido justificado, si no no lo hubieran hecho.
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Si te pueden despedir, la ley federal del trabajo, prohíbe el uso de drogas a los trabajadores.
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Tienes que ver qué dice al respecto el contrato laboral que firmaste, o en su caso el contrato de prestación de servicios profesionales, así como el reglamento del lugar donde laboras.
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