Al despedirlo después de 9 días de trabajo me amenazó, se le pago su trabajo y firmó con huella y se le dio cheque.
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Demandarlo y denunciarlo.
Solo no refiera que la amenaza fue por correrlo sino a la inversa.
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Hola Enrique, te comento que independientemente de la relación laboral que hubo con esta persona, es posible proceder penalmente en su contra por el delito de amenazas, ya que este pertenece a los llamados delitos que atentan la Seguridad de las Personas y el cual puede alcanzar una sanción de tres días a un año de prisión o de 180 a 360 días multa.
Saludos y si gustas una mejor asesoría puedes contactarnos por este medio, estamos ubicados en la ciudad de Puebla.
R y R Firma Legal
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Enrique puedes denunciarlo ante el MP por amenazas
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